«Ваши девушки – одни из лучших сотрудников, которые в последнее время приходили к нам на работу! Соня – большая умница, Даша тоже очень старательная!» Такое сообщение мы получили от директора Энгельсского ресторана «Бургер Кинг» Кристины Мироновой.
Такая обратная связь от работодателя очень ценна, ведь «Бургер Кинг» – постоянный и вовлеченный партнер в реализации программы корпоративного наставничества. Не первый год наши ребята работают в ресторанах этой федеральной сети, получают опыт работы и зарабатывают личные финансовые средства. Поэтому нам важно, чтобы удовольствие от трудовых отношений получали как подростки, так и работодатель.
Софья и Дарья живут и учатся в Энгельсе. Они очень хотели работать летом и выбрали ресторан «Бургер Кинг» для реализации своих планов.
«Работа интересная и разнообразная. Мой наставник Римма Дербердеева помогала во всем, делилась своим опытом и поддерживала, если у меня что-то не получалось. Ко всем вопросам я стараюсь подходить с позитивом. Были, конечно, и трудности в работе. Например, со сборкой заказов. Иногда их так много на экране, что глаза просто разбегаются, и не понимаешь, как их собрать и не ошибиться, но я справлялась. Работа помогла мне стать самостоятельней, осознать ответственность за свои действия», — делится своими впечатлениями Софья.
А вот что рассказывает о своем опыте Дарья: «Мне повезло с наставником. Дмитрий Пичугин помогал мне и поддерживал, учил всем тонкостям приготовления бургеров. Мне очень нравится наш коллектив, он очень дружный и веселый. Конечно, у меня не сразу получилось всё запомнить и, тем более, запомнить все составы бургеров. Но со временем я влилась в работу и старалась делать все правильно. Для меня это первый опыт работы, и он оказался очень полезным. Я стала более самостоятельной и поняла, что значит работать как взрослый человек».
В саратовских ресторанах трудились Жанна и Алена, которые также отметили дружественную атмосферу в коллективе, отзывчивость и профессионализм наставников, ценность опыта работы и обретения уверенности в себе.
Мы очень благодарны компании «Бургер Кинг», каждому руководителю и сотруднику за длительное плодотворное сотрудничество и поддержку наших ребят.
Стажировки подростков уязвимых групп проходят в рамках проекта «ПроНавыки: профориентационный взгляд в будущее 2.0», который является победителем Всероссийского конкурса «Регион добрых дел» и реализуется при поддержке Комитета молодежной политики Саратовской области.
Программа «Включайся и будь успешен!» помогает подросткам-сиротам из 20 регионов России осознанно подойти к выбору профессии и получить первый успешный опыт работы в компаниях. Организаторы: Фонд «Хранители детства» и ПАО «МегаФон». АНО «Всегда рядом» выступает региональным координатором проекта в Саратовской области.
#ВсегдаРядом64#ВсегдаРядом
#ВключайсяИбудьУспешен#МегафонПомогает
#ХранителиДетства
#КорпоративноеНаставничество#СопровождаемоеТрудоустройство
#СаратовБезСирот
#ПроНавыки20#ПроНавыки
#ПодростковыйЦентрВсегдаРядом
